Ergonomia stanowiska pracy przy komputerze
Zawartość dostępna online
BEZPIECZEŃSTWO I HIGIENA PRACY
CZAS PRACY
Czas pracy pracownika zatrudnionego w niepełnym wymiarze godzin, a 15 minutowa przerwa w pracy
Do jakiego wieku dziecka przysługuje przerwa na karmienie piersią i jakie przerwy w pracy przysługują z tego tytułu
GMINY I POWIATY
Czy pracownikowi samorządowemu na zastępstwie należy się nagroda jubileuszowa
Czy nauczycielowi zatrudnionemu w placówce feryjnej przysługuje urlop na żądanie
KADRY I PŁACE NA BIEŻĄCO, TRZEBA WIEDZIEĆ
Ile razy można korzystać z dofinansowania do wynagrodzeń ze środków FGŚP
Czy spadek liczby zatrudnionych zwalnia z obowiązku wdrożenia PPK
Zmiana grafiku pracy spowodowana koronawirusem u pracownika
Czy pracownik, który przebywa na dobrowolnej kwarantannie może otrzymać zasiłek chorobowy
POMOCNIK PŁACOWO-KADROWY
Przystąpienie pracowników jednostek sfery budżetowej do PPK
UBEZPIECZENIA SPOŁECZNE I ZDROWOTNE
Obowiązek zgłoszenia przez osobę prowadzącą działalność gospodarczą swojego dziecka do ubezpieczenia zdrowotnego
Dobrowolne ubezpieczenie chorobowe od przychodów z umowy zlecenia przewyższających minimalne wynagrodzenie
URLOPY
Uzupełnienie urlopu po osiągnięciu wyższego wymiaru stażu pracy w ciągu danego roku
URLOPY
Wymiar urlopu wypoczynkowego przy zatrudnieniu w dwóch firmach
Zmiana wynagrodzenia w czasie trwania urlopu, a wynagrodzenie urlopowe
WAŻNE TEMATY
Minimalne wynagrodzenie w 2021 roku i jego konsekwencje
WYNAGRODZENIA
Wysokość wynagrodzenia za urlop pracownika ze stałym miesięcznym minimalnym wynagrodzeniem
Wynagrodzenie pracownika na kwarantannie
Wynagrodzenie za przepracowaną część miesiąca, a wysokość kwoty wolnej od potrąceń
ZASIŁKI
Połączenie urlopu rodzicielskiego z pracą, a wysokość zasiłku macierzyńskiego
Wypłata zasiłku chorobowego osoby zatrudnionej na umowę zlecenia
ZATRUDNIANIE I ZWALNIANIE
Czy do terminowej umowy o pracę młodocianego stosuje się limity 3/33
Czwarta umowa na czas określony, a obiektywne przyczyny leżące po stronie pracodawcy
Wypowiedzenie umowy o pracę w formie elektronicznej
Upadłość pracodawcy, a skrócony okres wypowiedzenia