Od 1 stycznia 2024 r. weszły w życie przepisy, które wprowadzają świadczenie wspierające dla osób z niepełnosprawnością. Będzie je przyznawać i wypłacać Zakład Ubezpieczeń Społecznych. Aby osoba z niepełnosprawnością mogła otrzymać to świadczenie, powinna najpierw uzyskać od wojewódzkiego zespołu ds. orzekania o niepełnosprawności (WZON) decyzję o ustaleniu poziomu potrzeby wsparcia.
Kategoria: Artykuły
Artykuły
Każdy, zwłaszcza duży biznes potrzebuje kompleksowego wsparcia, by móc się rozwijać. Wdrażanie nowych rozwiązań i błyskawiczne reagowanie na wszystkie zmiany często wymaga odpowiedniego doradztwa. Na czym dokładnie polega doradztwo biznesowe, księgowe i podatkowe dla dużych przedsiębiorstw?
Zakład Ubezpieczeń Społecznych otrzymał prestiżowe, najwyższe wyróżnienie Orła Jakości™ 2023 za wdrożenie aplikacji mobilnej mZUS.
Chcesz lepiej poznać ten temat? Zapraszamy na Konferencję Podatkowo-Biznesową "Jak znacznie zmniejszyć koszty prowadzenia biznesu w 2024 r. po zmianach przepisów podatkowych"!
Tylko do 1 stycznia 2024 r. płatnicy składek mogą przekazywać korekty dokumentów rozliczeniowych za okres od stycznia 1999 r. do grudnia 2021 r. Natomiast za okres od stycznia 2022 r. w ciągu 5 lat od terminu płatności składek za dany miesiąc kalendarzowy.
Ile może dorobić do pensji rencista, żeby nadal otrzymywać rentę? W jaki sposób zawiesza się rentę po przekroczeniu tego limitu? Czy może ZUS sam zawiesza rentę po przekroczeniu tego limitu?
Wśród wielu pracodawców wciąż funkcjonuje praktyka zawierania w umowach o pracę lub w regulaminach zakładowych zapisów o zakazie ujawnienia wysokości swojego wynagrodzenia. Pomimo podpisu pracownika oświadczającego zapoznanie się z tymi zapisami powinien mieć on świadomość, że takie zapisy są nieskuteczne, a ujawnienie wysokości wynagrodzenia może mieć przykre konsekwencje jedynie dla pracodawcy.