Rozliczenie składkowo-podatkowe wynagrodzenia jest inne w każdym przypadku, mimo że zasady postępowania są takie same. Różnice wynikają z odmiennych wysokości poborów pracowników, nieprzepracowania całego miesiąca czy potrąceń obowiązkowych i dobrowolnych.
Powodów zróżnicowania list płac jest więcej, jak chociażby przestój, konieczność wyrównania pensji czy praca w godzinach nadliczbowych. Przedstawiamy poniżej pięć najbardziej, naszym zdaniem, typowych sytuacji. Sporządzając listy...