Pracownicze Plany Kapitałowe to system długoterminowego oszczędzania, co oznacza, że im dłużej gromadzone są środki, tym więcej otrzymuje pieniędzy ich uczestnik. Co istotne, najkorzystniejsze warunki wypłat są przewidziane po 60. roku życia.
Dział: AKTUALNOŚCI
Łączne wsparcie udzielone przez państwo w ramach Tarczy antykryzysowej to 230 mld zł. Natomiast kwota wsparcia z ZUS to dotychczas 37,5 mld zł. Aby go udzielić Zakład przyjął i obsłużył ponad 8 milionów wniosków.
Kiedy od dofinasowania do wypoczynku trzeba naliczyć wpłatę do pracowniczych planów kapitałowych?
Pracownik przechodził Covid-19 i wciąż odczuwa skutki tej choroby, co przekłada się na jego pracę. Często popełnia błędy, których nie jest w stanie poprawić, więc dokonują tego inni pracownicy. Zastanawiamy się, czy jest zdolny do świadczenia dotychczasowej pracy. Czy można tę wątpliwość rozwiać, kierując go na badania kontrolne, mimo że jego nieobecność z powodu wymienionej choroby nie trwała 30 dni?
Prowadzący sklepki w placówkach oświatowych mogą liczyć na dofinansowanie do wynagrodzeń, zwolnienie ze składek ZUS, świadczenie postojowe i dotację na bieżące koszty. Wnioski powinni składać najpóźniej do 30 września 2021 r.
Współczynnik pracy, od którego zależy wysokość najniższego wynagrodzenia zasadniczego pracowników medycznych wzrósł z początkiem lipca. Jednak różnice w jego poprzedniej i nowej wysokości nie są duże.
W naszej firmie, co roku opracowany zostaje plan urlopów wypoczynkowych dla naszych pracowników. Przewiduje on konkretne terminy, w których urlopy te będą przez pracowników wykorzystywane. Czy pracodawca musi zgodzić się na zmianę terminu urlopu pracownika, który został wcześniej ustalony w planie urlopów? Pracownik nie chce wykorzystać swojego urlopu w terminie, który wcześniej podał i domaga się jego zmiany.
Co trzeci śmiertelny wypadek przy pracy ma miejsce podczas prac budowlanych, a wyniki kontroli Państwowej Inspekcji Pracy wskazują, że najwięcej zagrożeń wypadkowych oraz zawodowych występuje na małych budowach. W trosce o zdrowie i życie ludzkie, Państwowa Inspekcja Pracy rozpoczyna ogólnopolską akcję „Kontrole na małych budowach”.
- Obawiam się, że ruch podatkowy w Polskim Ładzie zamknie nam na 10 lat możliwość zrobienia prozatrudnieniowej zmiany w podatkach – powiedział Piotr Lewandowski, prezes Instytutu Badań Strukturalnych, na spotkaniu Platformy Finansowej pt. "Polski Ład: jak wpłynie na rynek pracy?".
Środki w PPK są prywatną własnością uczestnika, który może skorzystać z nich w każdej chwili. Jeśli wycofa je przed ukończeniem 60 lat i nie złoży deklaracji rezygnacji, to na jego rachunek PPK będą wpływać nowe wpłaty.
Resort rozwoju i pracy przedstawił rządowy projekt zmiany Kodeksu pracy w zakresie pracy zdalnej. Nadal jednak nie wiadomo, kiedy dokładnie nowe przepisy wejdą w życie.
Od 9 listopada 2020 r. ponownie przysługuje dodatkowy zasiłek opiekuńczy. Okres wypłaty zasiłku został przedłużony do 24 grudnia 2020 r. oraz od 28 grudnia 2020 r. do 6 czerwca 2021 r.