ODPOWIEDŹ
Rozliczając wynagrodzenie wypłacane w październiku za wrzesień należy już stosować nową najniższą stawkę podatku czyli 17%, a 17,75% tylko na wniosek pracownika. Koszty uzyskania przychodów również są potrącalne w wysokości 250 zł jeżeli pracownik jest miejscowy, a kwota zmniejszająca podatek to 43,76 zł.
UZASADNIENIE
Nowelizacja ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych przewiduje, że od dnia 1 października 2019 r. do dnia 31 grudnia 2019 r. miesięczne koszty uzyskania przychodów ze stosunku pracy (i pokrewnych) wynoszą:
- 250 zł – podstawowe
- 300 zł – w przypadku, gdy miejsce stałego lub czasowego zamieszkania podatnika jest położone poza miejscowością, w której znajduje się zakład pracy, i podatnik nie uzyskuje dodatku za rozłąkę
Przy obliczaniu zaliczek na podatek dochodowy od dochodów uzyskanych od dnia 1 października do dnia 31 grudnia 2019 r.:
- zamiast stawki 18% stosuje się stawkę 17%;
- kwota zmniejszająca podatek wynosi 525, 12 zł, co oznacza, że w ujęciu miesięcznym jest to 43,76 zł.
Na wniosek podatnika przy obliczaniu zaliczek na podatek dochodowy od dochodów uzyskanych od dnia 1 października do dnia 31 grudnia 2019 r. płatnicy, będący m.in. zakładami pracy, zamiast stawki 17% stosują stawkę 17,75%.
Zatem, uśredniona stawka 17,75% ma być stosowana jedynie na wniosek pracownika. Natomiast jeśli takiego wniosku nie ma, pracodawca nalicza zaliczkę według stopy 17%.
Ważne
Nowa stawka podatku, podwyższone koszty uzyskania przychodów oraz przeliczona na nowo kwota zmniejszająca podatek obowiązują od 1 października, niezależnie od tego, za jaki okres przysługują wypłacane w październiku należności.
Jeżeli pracodawca rozliczy wynagrodzenie po staremu, czyli zastosuje stawkę 18%, koszty miesięczne 111,25 zł, kwotę ulgi 46,33 zł, to skutek będzie odwrotny tzn. pracownikowi wyjdzie mniej wynagrodzenia do wypłaty. Zmiany podatkowe miały bowiem na celu złagodzenie obciążeń fiskalnych właśnie poprzez obniżenie podstawy opodatkowania (wyższa kwota kosztów) oraz stawki podatku do 17%.
Jednak nie należy tu wypłacać żadnego wyrównania, gdyż nadpłacony podatek pracownik odzyska w swoim zeznaniu rocznym. Informację PIT-11 za 2019 r. na podstawie której podatnik się rozlicza z podatku rocznego należy bowiem wypełnić danymi, które pokrywają się z rzeczywistym stanem.
Podstawa prawna: ustawa z 30 sierpnia 2019 r. o zmianie ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych oraz ustawy o zmianie ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych oraz niektórych innych ustaw (Dz.U. z 2019 r. poz. 1835)
