Zatrudniamy osobę, która pobiera emeryturę. Umowa o pracę ulegnie rozwiązaniu za porozumieniem stron dnia 30 czerwca. W lipcu br. pracownik osiągnie jednak 45 lat pracy czyli uprawniający do nagrody jubileuszowej. Czy należy tę nagrodę wypłacić?
Odpowiedź
Nie, ponie...