Zapraszamy również do przeczytania innego artykułu: Zajęcia wynagrodzenia w przypadku umowy o pracę i umowy zleceni...
TA CZĘŚĆ SERWISU DOSTĘPNA JEST TYLKO DLA PRENUMERATORÓW.
Zaloguj się, aby uzyskać dostęp do materiałów
Zaloguj się
Ochrona wynagrodzenia przed zajęciem komorniczym
W ramach zajęcia egzekucyjnego co miesiąc potrącaliśmy pracownikowi z wynagrodzenia kwotę na realizację zajęcia. Wynagrodzenie tego pracownika nie zmieniło się od stycznia 2023 r. i wynosi 3600 zł brutto, tj. obecnie wynagrodzenie minimalne. Czy nadal powinniśmy realizować zajęcie egzekucyjne z wynagrodzenia tego pracownika w wysokości jak poprzednio?
