Odpowiedź
Tak, pracownik w wieku przedemeryt...
TA CZĘŚĆ SERWISU DOSTĘPNA JEST TYLKO DLA PRENUMERATORÓW.
Zaloguj się, aby uzyskać dostęp do materiałów
Zaloguj się
Likwidacja stanowiska pracy w ramach zwolnień grupowych, a rozwiązanie stosunku pracy z pracownikiem w wieku przedemerytalnym
Pracodawca, w ramach zwolnień grupowych, planuje zlikwidować stanowisko pracy zajmowane przez pracownika w wieku przedemerytalnym. Czy pracodawca może zaproponować pracownikowi rozwiązanie umowy o pracę zawartej na czas nieokreślony w ramach porozumienia stron?
