Czy w wynagrodzeniu urlopowym uwzględnić premię z poprzedniej umowy o pracę

WYNAGRODZENIA

Pracownik we wrześniu korzysta z urlopu wypoczynkowego. W sierpniu została mu wypłacona zaległa zmienna premia, ale z poprzedniej, zakończonej umowy z tym pracownikiem. Czy tą premię należy wliczyć do wynagrodzenia urlopowego za wrzesień?

ODPOWIEDŹ
Nie. Premii...

TA CZĘŚĆ SERWISU DOSTĘPNA JEST TYLKO DLA PRENUMERATORÓW.

Zaloguj się, aby uzyskać dostęp do materiałów
Zaloguj się

Przypisy