Pracownik dostarczył nam orzeczenie o umiarkowanym stopniu niepełnosprawności na początku października 2021 r. Pracownik ten wykorzystał już cały przysługujący mu urlop wypoczynkowy na rok 2021. Czy w związku z orzeczeniem o niepełnosprawności pracownik ma prawo wykorzystać dodatkowy urlop jeszcze w tym roku, czy przysługuje mu on od stycznia 2022 r.?
Odpowiedź
To zależy od tego, z jaką datą zo...