W obecnej sytuacji nasz zakład ma wiele mniejsze obroty i przychody. Kierownictwo nie chce przy najmniej na razie obniżać wynagrodzenia, dlatego zastanawiamy się, czy możemy wysłać pracowników na przymusowe urlopy, tak by później już po epidemii wszyscy pracownicy pracowali. Czy możemy wysłać pracowników na urlopy?
Odpowiedź
Generalnie prac...
Aby uzyskać dostęp do całości, kup prenumeratę