Szukanie zaawansowane

Szukanie wraz z odmianą wyrazów
Wstaw * (gwiazdka) po wpisaniu początku wyrazu
np. podatk*, aby znaleźć podatkami, podatkach itd.

Dokładne dopasowanie
Wpisz wyrażenie w cudzysłowie.
Na przykład: "podatek dochodowy".

Wykluczenie wyrażenia
Wstaw - (minus) przed słowem, które chcesz wykluczyć. Na przykład: "sprzedaż -towar"

Brak wyników

WYNAGRODZENIA

1 marca 2018

Jak rozliczyć pracownika niepełnoetatowego w razie choroby

256

Pracownik zatrudniony na umowę o pracę na 1/4 etatu, ma wynagrodzenie w wysokości 588 zł brutto miesięcznie. Pracuje 8 godzin na dzień. W styczniu pracował od 3 stycznia 2018 roku do 9 stycznia 2018 roku (42 godz.), oraz chorował. Dostarczył zwolnienie lekarskie za okres od 26 stycznia 2018 roku do 31stycznia 2018 roku. Czy wynagrodzenie powinno być pomniejszone za czas zwolnienia lekarskiego i pracownik powinien otrzymać wynagrodzenie za czas choroby czy powinien otrzymać zgodnie z umową o pracę wynagrodzenie w kwocie 588 zł oraz wynagrodzenie za czas choroby?

ODPOWIEDŹ

POLECAMY

...
To co widzisz, to tylko 30% treści...



Aby uzyskać dostęp do całości, kup prenumeratę


Jeśli jesteś Prenumeratorem, zaloguj się, aby przeczytać artykuł w całości.